近日，健康杭州建設領導小組辦公室公布了2023年度杭州市健康促進示范單位（場所），濱江區5家單位入選，入選數量位居全市第一。
中控技術股份有限公司
中控技術股份有限公司是一家流程工業智能制造整體解決方案供應商，成立于1999 年，并于2020年成功上市。公司秉承“讓工業更智能，讓生活更輕松”的愿景&使命，聚焦流程工業自動化、數字化、智能化的產品服務，連續多年入選工信部智能制造系統解決方案供應商和示范企業。
公司秉承“關注員工健康，踐行企業擔當”的理念，關心每位員工的健康和福祉，通過積極構建健康場所、提供健康保障和引導員工健康行為，努力營造積極向上、健康活力的工作環境。為員工配備健身房、智慧餐廳、休閑吧等健康場所，更有“黑科技”自動計算每餐的攝入熱量，助力員工健康飲食。開展上門體檢服務、為員工購買商業保險，引進EAP員工心理關愛服務項目，提供7*24小時全天候專業的心理咨詢服務，關愛員工心理健康。定期組織豐富多彩的體育社團活動、旅游團建、家庭日等大型互動活動，引導全員參與“健康生活、快樂工作”的潮流。
醫惠科技有限公司
醫惠科技有限公司以“簡約智慧醫療”為理念，以“患者安全、醫療質量、 臨床效率”為目標，依托物聯網、大數據、人工智能、區塊鏈等核心技術，實現從居民到醫護人員全人全程可及連貫的智慧醫療信息服務。
公司建有3000多平方米以“智慧科技體驗+科普教育”為特色的智慧生活全景體驗的健康博物館，是杭州市青少年科普教育基地。園區內設有游泳館、瑜伽健身館、天空籃球場等健康支持性環境，營造健康企業建設濃厚氛圍，滿足員工健康需求，實現企業建設與員工健康協調發展。
長河街道錢潮望濤社區
錢潮望濤社區立足黨建共建引領，借助轄區醫療資源豐富的特色，形成黨員志愿服務聯動機制。從“一老一小”居民健康需求出發，打造完善醫務社工基地、主題健康日和社團孵化基地。立足資源常態，推進與省兒保、浙江康復醫療中心的深度健康合作。組織專家團隊定期開展“名醫進社區”義診活動、科普健康講座和健康文體活動。在社區、社工、社會組織、志愿者、公益資源的努力推動下，創新“一老一小”五社聯動健康服務機制。聚焦“五社”助力社區治理，探索實體化省屬健康共建基地運營機制。打造“黨建+資源+隊伍+治理”四合一路徑，充分發揮基地師資、志愿者團隊力量優勢，實現專家服務常態，濃厚轄區健康氛圍。
濱江區沿江景觀帶公園
濱江區沿江景觀帶公園東起七甲閘、西至東信大道西、南至聞濤路、北至錢塘江，全長約12公里。沿途共設立12個驛站，其中公園9個，嵌入式運動公園3個。聚焦全民健身，持續打造嵌入式運動場地，建設多片嵌入式體育場地，總面積約25.4萬平方米。創造舒適空間，提供多樣化休閑娛樂區域，將健康融入休閑飲食，打造獨具特色餐飲品牌，真正將公園打造成“城市休閑后花園”，為市民提供了可停留、可觀賞、可休憩、可社交的新場所。
國家稅務總局杭州市濱江區稅務局
國家稅務總局杭州市濱江區稅務局以普及健康知識、建設健康環境、豐富健康文化、完善健康保障為重點，以合理膳食、適量運動、戒煙限酒及心理平衡“健康四大基石”為主線，創建省級“公共機構綠色食堂”，推出“三減”健康膳食；強化健康陣地建設，提供健康活動保障；營造無煙健康環境，創造和諧工作氛圍；打造智慧健康小屋，建立全員健康管理檔案，定時監測并開展相關健康促進工作。健康管理監測結果顯示，全局干部職工超重、“三高”等重要指標得到明顯控制，“三減三健”等健康理念已深入人心，健康單位建設水平持續提升，助力經濟社會發展取得新的成效。
通過搭建平臺、行業引領、專業培訓和個性指導，越來越多的單位和場所加入到健康創建的隊伍中。截至2023年底，濱江區累計創建區級健康單位281家，市級健康單位128家，市級健康促進示范單位9家，包含社區、企業、農貿市場、機關、主題公園等5種類型。下一步，濱江區將加大創建督導力度，點面結合注重宣傳，努力打造省市標桿，形成全社會支持健康、參與健康的良好氛圍。
