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各區(qū)、縣(市)人力社保局、有關(guān)單位:
為進(jìn)一步推進(jìn)我市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作,滿足社會(huì)認(rèn)定需求,遴選出高質(zhì)量的社會(huì)評(píng)價(jià)組織,根據(jù)《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選工作的通知》(浙人社辦發(fā)〔2020〕35號(hào))文件要求,定于近期開(kāi)展社會(huì)評(píng)價(jià)組織遴選工作,現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下:
一、報(bào)名時(shí)間
申報(bào)單位于2022年3月31日前完成網(wǎng)上備案申請(qǐng),并提交紙質(zhì)申報(bào)材料三份到所在區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)。
首次申報(bào)機(jī)構(gòu)在浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)注冊(cè)后,選擇部門(mén)服務(wù)—省人力社保廳—職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定機(jī)構(gòu)備案申請(qǐng)事項(xiàng),按要求填寫(xiě)機(jī)構(gòu)基本信息,上傳申報(bào)材料。已備案機(jī)構(gòu)需增加職業(yè)(工種)或等級(jí),在省職業(yè)能力建設(shè)一體化平臺(tái)系統(tǒng)中提交職業(yè)(工種)增加申請(qǐng)并上傳申報(bào)材料。
二、報(bào)名對(duì)象和條件
(一)首批試點(diǎn)社會(huì)評(píng)價(jià)組織需增加職業(yè)(工種)或等級(jí)的單位。
(二)首次報(bào)名單位須符合《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選工作的通知》(浙人社辦發(fā)〔2020〕35號(hào))(附件1)文件申報(bào)要求。政府部門(mén)所屬事業(yè)單位以及未與政府部門(mén)脫鉤的單位除外。企業(yè)用人單位還需設(shè)有專門(mén)從事培訓(xùn)(評(píng)價(jià))的業(yè)務(wù)部門(mén)(如培訓(xùn)中心、評(píng)價(jià)中心、實(shí)訓(xùn)基地、企業(yè)大學(xué)等)。
三、報(bào)名職業(yè)數(shù)量
新報(bào)機(jī)構(gòu)申報(bào)職業(yè)(工種)數(shù)量首次不超過(guò)3個(gè)。原已備案的社會(huì)評(píng)價(jià)組織在試點(diǎn)期間取得經(jīng)驗(yàn)并經(jīng)備案的人力社保部門(mén)組織專家評(píng)估通過(guò)后,基礎(chǔ)得分85分以上(含85分)且評(píng)估達(dá)到優(yōu)秀等次的,可申報(bào)新增不超過(guò)3個(gè)職業(yè)(工種),對(duì)基礎(chǔ)得分75分以上(含75分)且評(píng)估達(dá)到良好等次的,可申報(bào)新增1個(gè)職業(yè)(工種)。
四、報(bào)名材料
材料包括:
1.《杭州市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織申報(bào)表》(附件2);
2.法人登記證書(shū)復(fù)印件;
3.職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)工作方案及質(zhì)量管控措施;
4.專家等專業(yè)人員名單及技能水平證明;
5.場(chǎng)地設(shè)備設(shè)施等資產(chǎn)有效證明文件(包括場(chǎng)地所有權(quán)屬證明復(fù)印件或5年以上房產(chǎn)租賃合同復(fù)印件、固定資產(chǎn)清單、上一年度經(jīng)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師事務(wù)所審計(jì)出具的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告復(fù)印件或者全套財(cái)務(wù)報(bào)表等);
6.信用報(bào)告或誠(chéng)信承諾書(shū);
7.培訓(xùn)或評(píng)價(jià)等其他相關(guān)佐證材料。
五、區(qū)、縣(市)審核推薦
區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)受理本轄區(qū)內(nèi)機(jī)構(gòu)的備案申請(qǐng),于2022年4月7日前將推薦機(jī)構(gòu)紙質(zhì)申報(bào)材料三份交至杭州市職業(yè)能力建設(shè)指導(dǎo)服務(wù)中心,由市人力社保部門(mén)進(jìn)行統(tǒng)一遴選。
各區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)要嚴(yán)格把關(guān)、好中選優(yōu)、寧缺毋濫,切實(shí)將符合條件、社會(huì)評(píng)價(jià)優(yōu)秀、契合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展和技能人才評(píng)價(jià)需要的社會(huì)評(píng)價(jià)組織推薦上來(lái)。
六、遴選評(píng)估
遴選評(píng)估時(shí)間:2022年4月15日-2022年4月17日
根據(jù)申報(bào)職業(yè)(工種),組織專家進(jìn)行實(shí)地察看和技術(shù)評(píng)估,采取聽(tīng)匯報(bào)、訪談咨詢、質(zhì)詢答辯和現(xiàn)場(chǎng)察看、資料審核等多種方式,經(jīng)綜合評(píng)估、逐項(xiàng)打分后,擇優(yōu)確定社會(huì)評(píng)價(jià)組織。
七、聯(lián)系方式
(一)杭州市職業(yè)能力建設(shè)指導(dǎo)服務(wù)中心
聯(lián)系電話:87258637 87043482
(二)各區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)
地區(qū) | 聯(lián)系電話 | 地區(qū) | 聯(lián)系電話 |
上城區(qū) | 86974673 | 余杭區(qū) | 89391125 |
拱墅區(qū) | 56181660 | 臨平區(qū) | 86201228 |
西湖區(qū) | 88488509 | 富陽(yáng)區(qū) | 63315600 |
濱江區(qū) | 87703447 | 臨安區(qū) | 63723848 |
錢(qián)塘區(qū) | 86878789 | 桐廬縣 | 58581708 |
名勝區(qū) | 87985770 | 建德市 | 64734437 |
蕭山區(qū) | 82173369 | 淳安縣 | 64820278 |
《杭州市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織申報(bào)表》.doc
杭州市人力資源和社會(huì)保障局
2022年3月16日
各區(qū)、縣(市)人力社保局、有關(guān)單位:
為進(jìn)一步推進(jìn)我市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作,滿足社會(huì)認(rèn)定需求,遴選出高質(zhì)量的社會(huì)評(píng)價(jià)組織,根據(jù)《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選工作的通知》(浙人社辦發(fā)〔2020〕35號(hào))文件要求,定于近期開(kāi)展社會(huì)評(píng)價(jià)組織遴選工作,現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下:
一、報(bào)名時(shí)間
申報(bào)單位于2022年3月31日前完成網(wǎng)上備案申請(qǐng),并提交紙質(zhì)申報(bào)材料三份到所在區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)。
首次申報(bào)機(jī)構(gòu)在浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)注冊(cè)后,選擇部門(mén)服務(wù)—省人力社保廳—職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定機(jī)構(gòu)備案申請(qǐng)事項(xiàng),按要求填寫(xiě)機(jī)構(gòu)基本信息,上傳申報(bào)材料。已備案機(jī)構(gòu)需增加職業(yè)(工種)或等級(jí),在省職業(yè)能力建設(shè)一體化平臺(tái)系統(tǒng)中提交職業(yè)(工種)增加申請(qǐng)并上傳申報(bào)材料。
二、報(bào)名對(duì)象和條件
(一)首批試點(diǎn)社會(huì)評(píng)價(jià)組織需增加職業(yè)(工種)或等級(jí)的單位。
(二)首次報(bào)名單位須符合《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選工作的通知》(浙人社辦發(fā)〔2020〕35號(hào))(附件1)文件申報(bào)要求。政府部門(mén)所屬事業(yè)單位以及未與政府部門(mén)脫鉤的單位除外。企業(yè)用人單位還需設(shè)有專門(mén)從事培訓(xùn)(評(píng)價(jià))的業(yè)務(wù)部門(mén)(如培訓(xùn)中心、評(píng)價(jià)中心、實(shí)訓(xùn)基地、企業(yè)大學(xué)等)。
三、報(bào)名職業(yè)數(shù)量
新報(bào)機(jī)構(gòu)申報(bào)職業(yè)(工種)數(shù)量首次不超過(guò)3個(gè)。原已備案的社會(huì)評(píng)價(jià)組織在試點(diǎn)期間取得經(jīng)驗(yàn)并經(jīng)備案的人力社保部門(mén)組織專家評(píng)估通過(guò)后,基礎(chǔ)得分85分以上(含85分)且評(píng)估達(dá)到優(yōu)秀等次的,可申報(bào)新增不超過(guò)3個(gè)職業(yè)(工種),對(duì)基礎(chǔ)得分75分以上(含75分)且評(píng)估達(dá)到良好等次的,可申報(bào)新增1個(gè)職業(yè)(工種)。
四、報(bào)名材料
材料包括:
1.《杭州市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織申報(bào)表》(附件2);
2.法人登記證書(shū)復(fù)印件;
3.職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)工作方案及質(zhì)量管控措施;
4.專家等專業(yè)人員名單及技能水平證明;
5.場(chǎng)地設(shè)備設(shè)施等資產(chǎn)有效證明文件(包括場(chǎng)地所有權(quán)屬證明復(fù)印件或5年以上房產(chǎn)租賃合同復(fù)印件、固定資產(chǎn)清單、上一年度經(jīng)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師事務(wù)所審計(jì)出具的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告復(fù)印件或者全套財(cái)務(wù)報(bào)表等);
6.信用報(bào)告或誠(chéng)信承諾書(shū);
7.培訓(xùn)或評(píng)價(jià)等其他相關(guān)佐證材料。
五、區(qū)、縣(市)審核推薦
區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)受理本轄區(qū)內(nèi)機(jī)構(gòu)的備案申請(qǐng),于2022年4月7日前將推薦機(jī)構(gòu)紙質(zhì)申報(bào)材料三份交至杭州市職業(yè)能力建設(shè)指導(dǎo)服務(wù)中心,由市人力社保部門(mén)進(jìn)行統(tǒng)一遴選。
各區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)要嚴(yán)格把關(guān)、好中選優(yōu)、寧缺毋濫,切實(shí)將符合條件、社會(huì)評(píng)價(jià)優(yōu)秀、契合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展和技能人才評(píng)價(jià)需要的社會(huì)評(píng)價(jià)組織推薦上來(lái)。
六、遴選評(píng)估
遴選評(píng)估時(shí)間:2022年4月15日-2022年4月17日
根據(jù)申報(bào)職業(yè)(工種),組織專家進(jìn)行實(shí)地察看和技術(shù)評(píng)估,采取聽(tīng)匯報(bào)、訪談咨詢、質(zhì)詢答辯和現(xiàn)場(chǎng)察看、資料審核等多種方式,經(jīng)綜合評(píng)估、逐項(xiàng)打分后,擇優(yōu)確定社會(huì)評(píng)價(jià)組織。
七、聯(lián)系方式
(一)杭州市職業(yè)能力建設(shè)指導(dǎo)服務(wù)中心
聯(lián)系電話:87258637 87043482
(二)各區(qū)、縣(市)人力社保部門(mén)
地區(qū) | 聯(lián)系電話 | 地區(qū) | 聯(lián)系電話 |
上城區(qū) | 86974673 | 余杭區(qū) | 89391125 |
拱墅區(qū) | 56181660 | 臨平區(qū) | 86201228 |
西湖區(qū) | 88488509 | 富陽(yáng)區(qū) | 63315600 |
濱江區(qū) | 87703447 | 臨安區(qū) | 63723848 |
錢(qián)塘區(qū) | 86878789 | 桐廬縣 | 58581708 |
名勝區(qū) | 87985770 | 建德市 | 64734437 |
蕭山區(qū) | 82173369 | 淳安縣 | 64820278 |
《杭州市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織申報(bào)表》.doc
杭州市人力資源和社會(huì)保障局
2022年3月16日